Relatório de Transparência e Igualdade
Em conformidade com a Lei nº 14.611/2023, o Grupo Bora Brasil disponibiliza seu Relatório de Transparência e Igualdade Salarial, reforçando o compromisso com a transparência, a equidade e as boas práticas de gestão de pessoas. A empresa adota um Plano de Cargos e Salários estruturado, baseado em critérios objetivos como meritocracia, desempenho e tempo de empresa, garantindo coerência e justiça nos processos remuneratórios. Os dados referem-se ao ano-base de 2025.